1. Online Bewerbungsmaske inkl. üblicher Unterlagen 2. Einladung zum ganztätgigen Assessment Center
Fragen nach Stärken und Schwächen sowohl von den Psychologinnen, als auch vom Abt. Leiter. Keine (zu) persönlichen Fragen. Wert gelegt auf: Teamfähigkeit in den Gruppenphasen, Durchsetzungsvermögen, Strukturiertheit, Lösungsorientiertheit, Selbstreflektionsvermögen
Postkorbübung vorbereiten. Die kurze Selbstdarstellung möglichst interessant vorbereiten (Da man mit 3 anderen da sitzt ist das nicht unwichtig, da sonst langweilig)
Feedback nach ca. einer Woche per Telefon. Kurze Schilderung, welchen Eindruck man gewonnen hat und Enscheidung über pro/contra.
Dauert nur ein paar Sekunden und kostet nichts 🚀
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