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Der Prozess an sich verlief sehr gut und transparent. Das Interview verlief auch wie jedes andere Bertatungsinterview (20 Min personal Fit, 30 Min Case). Die Atmosphäre war jedoch nicht mein Fall. Es war alles sehr steif und distanziert. Ich war einfach nicht auf einer Wellenlänge mit den beiden Interviewern (1 Berater, 1 HR).
Man bewirbt sich online über das Portal. 2 Wochen später wurde ich angerufen und zu einem Gespräch eingeladen.
Walk me through your CV. Danach sind die noch auf einige Dinge in meinem CV eingegangen. Warum Inverto? Warum Beratung? Was macht einen guten Berater aus? Was sind ihre Ziele für den Sommer? Warum Einkauf? Was sind Ihre Stärken?
Es gibt einen Case, der seit mindestens einem Jahr immer verwendet wird. Man soll sich Gedanken machen, wie man Kostensparungen im Einkaufsprozess verringern kann.
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