Sehr fairer Prozess, ggf. könnte noch stärker vorselektiert werden.
Der erste Kontakt kam über ein Access Career Event zustande, in dessen Rahmen auch PWC einen Workshop zum Thema MaRisk durchführte. An diesem nahm ich teil und wurde im Anschluss angeschrieben, ob ich nicht am Assessment Center für den Prüfungsbereich teilnehmen wolle. Das Assessment Center gliederte sich in mehrere Teile: fachliches Interview, persönliches Interview, Kurzpräsentation auf Englisch, Gruppenarbeit, Fragen an einen jungen PWCler.
fachliches Interview: Fragen zu IFRS/HGB-Bilanzierung und deren Unterschieden, insbesondere in Versicherungsunternehmen, Einschätzung zur Branche persönliches Interview: übliche Fragen zu Schwächen, Stärken etc. ohne Besonderheiten.
Von Beginn an offen sein und mit anderen Bewerbern austauschen, so wird man selbst lockerer und lernt nebenbei noch viele interessante Menschen kennen.
Sehr positiv, inkl. eines Jobangebotes, welches dann aber (aus Gründen, die nichts mit dem Unternehmen zu tun hatten) von mir abgelehnt wurde.
Dauert nur ein paar Sekunden und kostet nichts 🚀
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