Bewerbung Unternehmen - RWE Consulting

Feedback an das Unternehmen

Ich musste zwischen Telefoninterview und Assessment Day relativ lange warten. Aber ansonsten life der Prozess sehr professionell ab, ich hatte immer auch Ansprechpartner, die mir weitergeholfen haben.

Beschreibung des Bewerbungsprozesses

Ich habe eine Stellenanzeige von RWE Consulting gesehen und mich mit meinem LinkedIn-Profil beworben. Nach zwei Tagen habe ich die Log-In Daten für den Online-Test bekommen. Der Test prüft Analytik ab, man muss hauptsächlich Matrizen lösen. Ich habe dann die Einladung zu einem Telefoninterview bekommen, das hat circa 45 Minuten gedauert. Die Recruiterin ist im Interview relativ ausführlich auf meinen bisherigen Lebenslauf und meine Motivation für RWE Consulting zu arbeiten, eingegangen. Ich habe das Telefoninterview "bestanden" und wurde zum Assessment Cneter-Day eingeladen. Dort musste ich verschiedene (anspruchsvolle) Cases lösen und mich in einem längeren Interview nochmal vorstellen.

Weitere Fragen und Inhalte aus den Interviews

Es ging in dne Interviews hauptächlich um meine Motivation. Warum eine Beratung, warum eine Inhouse-Beratung und warum RWE?

Feedback des Unternehmens

Eine positive Rückmeldung, nach dem Assesment-Center-Tag wurde mir direkt ein Angebot gemacht und ich habe abends noch mit einem der Partner zu meiner Einstellung gesprochen. Um mir meine Entscheidung zu erleichtern, wurde ich nach dem Assessment-Center auch nochmal von einem Berater angerufen, der schon bei RWE arbeitet.