Erfahrungsbericht Oktober 2012
Bewerbung bei Robert Bosch
Stuttgart 2012

Bewerbung Unternehmen - Robert Bosch GmbH

Zusage
Beworben im Jahr:
2012
Karrierelevel:
Berufseinsteiger:in
Beworben als:
Trainee Controlling

Feedback an das Unternehmen

- Insgesamt ein sehr gutes AC - Je nach Gruppe kann die Gruppendiskussion sehr einfach oder sehr herausfordernd werden - Während frühere Teilnehmer von Fallstudienpräsentation/Vorstellung/Einzelinterview wenig Zeit zum cool down haben, können sich andere viel besser erholen und weiter vorbereiten

Beschreibung des Bewerbungsprozesses

- Schriftliche Bewerbung = Vorauswahl - manchmal Telefoninterview - Assessment Center (applicants@bosch) - 1 -2 Interviews mit einem Senior Manager in der Zentrale und ggf. dem Standort an dem man eingesetzt werden soll

Weitere Fragen und Inhalte aus den Interviews

Telefoninterview: Warum Bosch? Warum das Traineeprogramm? Warum dieser Bereich? Wie würden Sie sich in folgender Situation verhalten? (- Test der Führungskompetenz) AC Interview: Selbsteinschätzung zur Leistung des Tages? Warum das Traineeprogramm? Was sind die Vor/Nachteile des Traineeprogramms? Eigene Stärken/Schwächen? Ganz knappe fachbezogene Fragen Fragen an die Interviewer? Interview von der Zentrale/dem künftigen Standort: Je nach Interviewer verschieden.

Exklusive Insider-Tipps für die SQUEAKER-Community

- Wichtig ist, dass man sich immer klar führungsorientiert gibt - Die Bearbeitungszeit der Fallstudie beim AC ist nur sehr knapp bemessen, also zunächst die Fragen lesen und dann schnell das Wichtigste aus dem Papierwust suchen, was man zur Lösung der Fragen braucht. Die Fallstudie ist aber auch Grundlage der späteren Gruppendiskussion. Daher sollte man sich trotzdem noch einen Überblick über das Thema allgemein verschaffen - Grundsätzlich gilt für das AC und die Interviews natürlich zu bleiben und sich sehr, sehr gut vorzubereiten (es gibt viele Bücher über ACs allgemein und Interviews). An diesem einen Auswahltag müssen die Betreuer von Bosch viele Teilnehmer bewerten. Daher kann jedes Verhalten schnell einen positiven/negativen Eindruck entstehen lassen, der dann haften bleibt - Gegen die Nervosität hilft üben, üben, üben - Die Selbstpräsentation kann im Vorfeld vorbereitet werden. Nicht verrückt machen, wenn man nicht alle gestellten Fragen in der Zeit beantworten kann. Besser eine kreative Selbstpräsentation, in der man nicht nur den LL runterleiert, und einen Teil der Fragen interessant beantwortet. Die vorgegebene Redezeit sollte eingehalten werden.

Feedback des Unternehmens

Nichts während des Telefoninterviews/AC. Man kann aber wohl nachfragen und bekommt dann sehr ausführliches Feedback.

Gesamtbewertung
gut
Schwierigkeitsgrad
schwierig

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