Bewerbung Unternehmen - Staufen

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Kürzere Antwortzyklen

Beschreibung des Bewerbungsprozesses

Das Gespräch fand in zwei Skype-Bewerbungsrunden direkt mit dem verantwortlichen Fachbereich statt

Weitere Fragen und Inhalte aus den Interviews

Es wurde verstärkt wert auf die Fachliche Kenntnis gelegt. Cases oder ähnliches fanden keine Anwendung. Wichtig war jedoch sich in den Fachkenntnissen (Werstromanalyse, SMED etc.) auszukennen. Ich rede jedoch nicht von auswendig lernen. Fragen wie "nennen Sie die 5 Schritte des SMED" werden nicht passieren. Eher - wie würden Sie anwenden...

Feedback des Unternehmens

Antwort per Mail, auch vorabinformationen via Power Point zu dem angebotenen Thema