Monitor Group

Erfahrungsbericht Januar 2004
Bewerbung bei Monitor Group
2004

Einstiegsposition - Monitor Group

Beworben im Jahr:
2004
Karrierelevel:
Berufseinsteiger:in
Beworben als:
Einstiegsposition

Beschreibung des Bewerbungsprozesses

Am ersten Tag wurden 2 Bussines Cases bearbeitet. Dafür hatte man 30 min Zeit. Diese wurden mit einem Berater in 45 min besprochen. Die letzten 15-20 min waren normales Bewerbungsgespräch, man sollte aber doch mit Fragen rechnen wie: Was war ihre größte Herausforderung im Leben. Wie reagieren sie, wenn sie Sachen tun müssen, die ihnen keinen Spaß machen. Die Interviewer hatten sich intensiv mit meinem Lebenslauf beschäftigt.

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Sehr gutes Englisch soltle man sprechen, da möglicherweise alle Intervies in dieser Sprache ablaufen werden. Sehr faires Auswahlverfahren, sehr faire Consultants und ein sehr angenehmes Klima! Das Feedback war objektiv nd ehrlich. Vor allem wurden empfehlungen für die weitere Laufbahn abgegeben. Locker, nicht spießig, nette Leute einfach angenehm. Sehr zu empfehlen!

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