Erfahrungsbericht Januar 2004
Bewerbung bei Siemens Advanta Consulting
München 2005

Bewerbung Unternehmen - Siemens Advanta Consulting

Zusage
Beworben im Jahr:
2005
Karrierelevel:
Berufseinsteiger:in
Beworben als:
Praktikant:in

Beschreibung des Bewerbungsprozesses

- Teilnahme an einem Siemens Advanta Consulting-Workshop mit dem PIM&CEMS Club Cologne - Bewerbung per E-mail - Einladung

Weitere Fragen und Inhalte aus den Interviews

Standardfragen wie: Warum Sie bei Siemens Advanta Consulting? Oder: Wie wird man erfolgreicher Berater? Wie gehen Sie mit Schwächen um? Schildern Sie ein konkrete Situation, in der sie im Team gearbeitet haben. Wie sind Sie mit Koflikten umgegangen?

Exklusive Insider-Tipps für die SQUEAKER-Community

Persönlicher Fit ist entscheidend, nicht (nur) der case. Wichtig: Technik-Affinität! Man sollte die Produkte und Dienstleistungen von Siemens kennen, und diese bis zu einem gewissen Maß verstehen! Es werden keine technischen Fragen gestellt, aber technisches Verständnis wird vorausgesetzt. Sehr ruhige, entspannte gesprächssituation. Kein Stress-interview.

Feedback des Unternehmens

sehr detailliert und freundlich, klare Kommunikation, direkte Ansprache von positiven und negativen Punkten

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