In meiner Zeit im CSP war ich Teil von zwei Projekten. In dem einen Projekt haben wir mit unserem Team eine Strategie für eine der Tochterunternehmen der DT konzeptioniert und implementiert. Mein Workstream konzentrierte sich dabei darauf, einen Prozess aufzubauen, der die Innovationsfähigkeit des Unternehmens erhöht. In meinem zweiten Projekt ging es um Partnering Möglichkeiten der DT mit Start ups, bei dem wir in direkten Gesprächen/Workshops/Verhandlungen mit den Start ups Kooperationsmöglichkeiten zum Heben von Synergien identifiziert und beim Aufbau eines langfristigen Kooperationsmodells unterstützt haben. Beide Projekte waren super spannend und sehr inhaltlich geprägt - d.h. klassische PMO Tätigkeiten waren dabei nur eine Nebentätigkeit. Gerade das inhaltiche, strategische Arbeiten hat super viel Spaß gemacht - das lag unter anderem auch an dem coolen Projektteam.
Wenn du Drive hast, gerne in einem wertschätzendem und unterstützendem Team arbeitest, wirst du dich im CSP wohlfühlen.
Was mir an der Atmosphäre im CSP besonders aufgefallen ist, im Vergleich zur Stimmung, die ich in Praktika in anderen Beratungen wahrgenommen habe, ist das super unterstützende, wertschätzende und lockere Miteinander der BeraterInnen. Auch in der stressigsten Zeit, wurde im Team darauf wertgelegt, Inhalte zu erklären und auch kleine Aufgaben und Erfolge wertzuschätzen. Außerdem merkt man im CSP, dass alle super motiviert sind , sei es bei Projektthemen, aber auch an den Freitagen (diese sind im CSP für interne Themen wie Weiterentwicklung etc. geblockt)
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