Daimler

Erfahrungsbericht Juli 2011
Daimler
Beijing

Praktikant - Daimler

Zeitraum der Beschäftigung:
April - August 2011
Position:
Praktikant:in
Geschäftsbereich:
Strategic Marketing
Berufserfahrung:
2 Jahre
Bruttogehalt:
8400 €
Weitere Details:
Die Wohnung befindet sich in der Nähe der Arbeit (ca. 20 Min. zu Fuß) und wird von Daimler gestellt und auch bezahlt. Ein Unternehmensbus bringt die Praktikanten täglich bis 9 zur Arbeit und ab 18 Uhr wieder zurück. Im Gegensatz zum Lohn der stark unter dem deutschen Durchschnitt ist, kosten Wohnungen vergleichbar viel wie in D. Wer nicht viel reist, kann von den 3000 RMB Yuan (Währung war im Eingabefeld leider nicht verfügbar) gut leben.

Gesamtfazit

Der Lernfaktor war in meinem Praktikum leider nicht so hoch wie bei den vorheringen in Deutschland. Glücklicherweise konnte ich meine Bachelorarbeit dort beginnen und mich selbst beschäftigt halten. Dadurch habe ich selber viel über die Arbeitskultur und Mercedes-Benz in China erfahren.

Beschreibung der Arbeit

Daimler ist in China durch DNEA - Daimler Northeast Asia und BBAC - Beijing Benz Automotive Co. Ltd. vertreten. Ich habe bei MBCL - Mercedes-Benz China Ltd., einem Teil von DNEA, im strategischen Marketing mein Auslandspraktikum absolviert. Meine Aufgaben waren: - Zuarbeiten für das Team - Übersetzungen und Zusammenarbeit mit dem deutschen HQ - Erarbeiten und Anpassen der Kommunikationsstrategie der ML-Klasse - KPI-Scorecardüberwachung für die Werbung für den neuen SLK - desweiteren habe ich meine Bachelorarbeit dort beginnen können. Unternehmenssprache war Englisch. Wer anspruchsvolle und fördernde Aufgaben möchte,sollte in China allerdings darauf achten, deutsche/europäische Vorgesetzte zu haben. Chinesische Kollegen beziehen Praktikanten oftmals nicht so sehr in die Arbeit ein.

Diese Persönlichkeit passt ins Unternehmen

Je aufgeschlossener du bist und je besser dein Chinesisch oder die Motivation Chinesisch zu lernen ist, desto besser passt ein Praktikum in China zu dir. Geduld sollte auch mit ins Gepäck, wer die Bürokratie in deutschen Unternehmen nicht mag, wird in China nicht glücklich. Logik sollte man auch im passenden Moment abschalten können, manche Dinge sind nach europäischem Verständnis einfach nicht logisch, aber es ist einfach nicht unsere Aufgabe, diese Menschen zu ändern.

Beschreibung der Atmosphäre

Meiner Meinung nach brauchen Chinesische Kollegen länger, um sich an neue Mitarbeiter zu gewöhnen und mit ihnen zu sprechen. Für ausländische Praktikanten ist es oftmals nicht leicht zu erkennen, ob chinesische Kollegen Praktikanten oder Festangestellte sind. Die Eingewöhnungsphase ist in China länger. Sobald sich die Kollegen geöffnet haben, ist die Atmosphäre sehr angenehm. Vor allem die "Internationals" haben bei Daimler ein sehr gutes Netzwerk. Aber auch Chinesen nehmen einen nach der Arbeit mal mit zu KTV oder ins Lieblingsrestaurant.

Karrieremöglichkeiten

Daimler bietet viele Möglichkeiten, der einfachste Einstieg für Studierte ist wohl über das Trainee-Programm in Dtld. Dieses beinhaltet auch eine Station im Ausland. Aufgrund des Lohnniveaus in China ist es definitiv empfehlenswert als Expact zurückzukommen (d.h. deutscher Vertrag mit deutschem Lohn aber in China arbeitend)

Arbeitsatmosphäre
3
Karrieremöglichkeiten
3
Persönliche Entwicklung
4
Führungsstil & Kultur
2
Interessante Aufgaben
2
Image
5

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