Praktikant - thyssenkrupp Management Consulting

Gesamtfazit

Beschreibung der Arbeit

Die typischen Aufgaben sind natürlich die Erstellung von Slides und die Aufbereitung von Excels. Das ist allerdings schon alles, was man als "typisch" bezeichnen könnte. Spannend für mich ist vor allem den Projektfortschritt von Woche zu Woche zu beobachten und ihn aktiv mit dem Projektteam zu treiben. Durch die ständige Interaktion mit dem Kunden fallen dabei laufend neue Aufgaben ab. Das Aufarbeiten der Kunden-Meetings sowie das Vorbereiten der kommenden Meetings passiert zwar üblicherweise mit PowerPoint und Excel. Allerdings werden die Inhalte entweder mit dem Kunden oder im Projektteam konzeptionell diskutiert und ausgearbeitet. Dabei kann man sich auch als Praktikant sehr gut einbringen.

Diese Persönlichkeit passt ins Unternehmen

...jemand, der ambitioniert und motiviert ist ...jemand, der Schwächen zugibt aber willens ist sich zu verbessern ...jemand, der sich selbst nicht zu ernst nimmt ...jemand, der für jeden Spaß zu haben ist und zugleich seriös und vertrauenswürdig auftritt ...jemand, der offen Feedback gibt und dankbar annimmt ...jemand, der Lust auf "Industrie" hat

Beschreibung der Atmosphäre

Die Atmosphäre im gesamten Team ist überaus positiv. Wie in den typischen externen Beratungen, arbeitet man in einem relativ jungen Team, wobei jeder engagiert und motiviert ist. Das spiegelt sich in der Stimmung der gesamten Truppe wieder, was man vor allem am Office-Friday spürt. Hier werden auch regelmäßig Team-Meetings zu aktuellen Themen abgehalten, wobei der Spaß miteinander nicht zu kurz kommt. Durch die überschaubare Berateranzahl kennt sich nahezu jeder. Die beratungstypische Personalrotation macht allerdings auch hier nicht halt, sodass laufend neue Gesichter dazustoßen. Die Kooperation im Projekt-Team ist so wie sie sein sollte. Jeder arbeitet an seinen eigenen Themen, wobei das gegenseitige Challengen der Ergebnisse als notwendig für eine gute Qualität erachtet wird. Sollte es mal später werden (im Vergleich zu externen Beratungen deutlich seltener), unterstützt man sich gegenseitig und keiner wird allein gelassen. Abgesehen davon ist die Atmosphäre zwischen Berater und Kunde hier deutlich entspannter, da man in erster Linie tk-Kollege und nicht "der Berater" ist.

Karrieremöglichkeiten

Der "typische" Weg ist nach einigen Jahren bei TKMC in eine Konzernfunktion zu wechseln. Allerdings hat TKMC auch außerhalb des Konzerns eine gute Reputation und macht auf dem CV was her.