Deine Aufgaben
Du willst mit Deinem Prozessverständnis und
analytischen Kenntnissen die Existenz von
Unternehmen sichern? Dann kannst Du Dich hier
einbringen:
Du prüfst die Einhaltung der gesetzlichen
und regulatorischen Anforderungen und
unterstützt unsere Mandanten und
Mandantinnen bei der Umsetzung der
Regularien für das Risikomanagement.
Mit Deinem Fachwissen bist Du die
kompetente Ansprechperson bei der
Optimierung und Digitalisierung des
Risikomanagement-Bereichs.
Du führst finanzmathematische (Risiko-)
Analysen durch und prüfst
Finanzinstrumente sowie Finanzportfolios.
Zusammen mit Deinem Team widmet ihr
euch Modellvalidierungen für Risiko- und
Bewertungsmodelle.
Außerdem untersuchst Du
Marktentwicklungen und -daten.
Dein Prol
(Junior) Consultant (w/m/d)
Risikomanagement wirst Du bei uns mit
einem abgeschlossenen Studium der
Wirtschaftswissenschaften,
Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik,
des Wirtschaftsingenieurwesens, der
Mathematik oder Physik.
Idealerweise hast Du in Deinem Studium
einen der folgenden Schwerpunkte gesetzt:
Risikomanagement, Regulatorik,
Compliance, Finanzmathematik, Controlling
oder vergleichbare Fächer.
Du konntest bereits Praktika in den
Bereichen Risk, Research, Treasury,
Handel, Kredit oder Compliance absolvieren.
Außerdem bist Du an finanzorientierten
Prozessen und Systemen interessiert.
Du bringst Reisebereitschaft mit, um unsere
Kund:innen auch vor Ort beraten zu können.
Deutsch beherrschst Du auf C1-Niveau und
Englisch auf B2-Niveau.
(Junior) Consultant (w/m/d)
Risikomanagement
Standorte: Augsburg, München, Hamburg, Frankfurt, Köln,
Stuttgart, Düsseldorf, Hannover, Leipzig,
Nürnberg, Mannheim, Bielefeld, Essen,
Dresden, Bremen, Mainz, Freiburg, Berlin,
Karlsruhe, Dortmund, Regensburg, Kiel, Ulm,
Saarbrücken, Jena
Karrierelevel: Absolventen
Anstellungsart: Festanstellung
Vertragsart: Unbefristet
Bewerbungsfrist: Keine - sofern nicht explizit im Text angegeben
Als (Junior) Consultant (w/m/d) Risikomanagement hast Du die
unternehmerischen Risiken unserer Kunden und Kundinnen im Blick.
Gemeinsam mit Deinem Team gehst Du der Frage nach einer
wirksamen Risikofrüherkennung nach und entwickelst Strategien für
eine effiziente Integration von Governance, Risikomanagement und
Compliance. Dabei berücksichtigst Du gezielt die jeweiligen
Besonderheiten von Industrieunternehmen oder Banken und
Versicherungen oder im Asset Management.
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Deine Benets
Willkommen im Team
Damit Du von Beginn an voll bei uns
durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit
strukturierten Onboarding-Maßnahmen während
der gesamten Orientierungsphase. Zudem
fördert Deine Führungskraft gezielt Deine
fachliche und persönliche Integration ins Team.
Vielfältige Karriereperspektiven
Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung
Deiner fachlichen und persönlichen Stärken:
Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in
strukturierten Entwicklungsgesprächen.
Systematische und regelmäßige Feedback-
Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen
dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-
Netzwerks bieten wir Dir interessante
Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und
somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer
Tätigkeitsbereiche.
Vereinbarkeit von Beruf und
Privatleben
Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt
und Flexibilität braucht, um Innovationen zu
fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur
so können wir die besten Ideen entwickeln und
wirklich innovative Lösungen finden. Mit
flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option,
Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume,
um Privat- und Berufsleben miteinander zu
vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir
Dich monatlich mit bis zu vier Stunden
Freistellung für Dein soziales Engagement.
Fort- & Weiterbildung
Durch regelmäßige Trainings, Workshops und
Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter.
Zudem fördern wir Berufsexamina sowie
berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit
unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir
Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese
Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei
KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern
Synergien in der Zusammenarbeit.
Über KPMG
Es gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG: In
unseren Teams arbeiten rund 12.500
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 26 Standorten
in Deutschland. Dabei stehen wir für Vielfalt und
eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung.
Aufgrund dieser diversen und vielschichtigen
Informationen zum
Bewerbungsprozess
Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende
Unterlagen:
- Deinen vollständigen Lebenslauf
- Nachweis über Deinen zugrundeliegenden
Abschluss und/oder eine aktuelle Notenübersicht
Dieser Beitrag kann nicht dargestellt werden, weil Du die Marketing Cookies in Deinen
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Kompetenzen in unseren Teams können wir
interdisziplinär an innovativen Themen arbeiten und
gemeinsam auch große Projekte stemmen. Du
begleitest mit uns unsere Mandantinnen und
Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung,
Steuerberatung und Consulting, oder agierst hinter
den Kulissen in Central Services. Wir suchen
Talente, die gemeinsam mit uns die
Herausforderungen von morgen angehen wollen.
Schon gewusst? Wir stellen nicht nur
Absolventinnen und Absolventen aus dem Bereich
Wirtschaftswissenschaften ein. Auch motivierte
Absolventinnen und Absolventen und (Young)
Professionals mit naturwissenschaftlichem
Hintergrund (Mathematik, Physik oder Informatik)
erwarten bei uns spannende Projekte.
- bereits vorhandene Arbeitszeugnisse
- ein Foto ist nicht erforderlich
Kontakt
Kirsten Kronberg-Peukert
0800 5764 562
recruiting@kpmg.com
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