(Senior) Manager SAP FI/CO - S/4HANA Revenue Accounting and Reporting (m/w/d)

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Du willst im Bereich Consulting – SAP internationale Kunden bei der Planung und Umsetzung komplexer SAP-Transformationen begleiten? Unser multidisziplinäres Team unterstützt Unternehmen in anspruchsvollen Projekten, von der Konzeption bis zum Betrieb.  

Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager SAP Finance / Controlling (m/w/d). 

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München, Stuttgart und Walldorf.

Dein Impact:

Als (Senior) Manager SAP Finance / Controlling (m/w/d) mit dem Schwerpunkt S/4HANA Revenue Accounting and Reporting erarbeitest du Konzepte zur Gestaltung, Harmonisierung und Integration von Geschäftsprozessen im internen bzw. externen Rechnungswesen und unterstützt unsere Kunden mit maßgeschneiderten Lösungen im Accounting und Controlling mit SAP im internationalen Umfeld. 

• Aufgabenvielfalt: Du definierst systemarchitektonische Lösungen für eine SAP Revenue Accounting and Reporting Implementierung und beantwortest alle Fragen zur S/4HANA Roadmap und zur Darstellung und Umsetzung von Erlösinformationen gemäß internationaler Rechnungslegungsstandards (IFRS 15/ASC 606). 
• Leitungsfunktion: Gekonnt planst und steuerst du agile Projekte in den unterschiedlichen Projektphasen und übernimmst auch an der Schnittstelle zwischen Fachbereichsseite und IT die Führung. 
• Entwicklung: Rund um die Themen Rechnungswesen mit S/4HANA, Revenue Accounting und alternativer Ansätze mit S/4HANA Cloud-Lösungen treibst du unsere Expertise aktiv voran. 
• Ausbau: Bei der Entwicklung unseres Centers of Expertise für den Bereich Revenue Accounting auf europäischer Ebene setzen wir ebenfalls auf dein Know-how. 
• Kundengewinnung: Nicht zuletzt akquirierst du neue Projekte und erstellst eigenverantwortlich komplexe Angebote mit Bezug auf SAP.  

Dein Skillset:

• Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbar 
• Einschlägige Erfahrung (5+ Jahre) im Bereich Accounting oder Controlling in einer beratungsnahen Funktion, idealerweise im SAP-Projektumfeld, in der Bilanzierung nach HGB, IFRS bzw. US-GAAP sowie in der Führung internationaler Transformationsprojekte 
• Erfolgreicher Abschluss mind. eines S4/HANA-Projekts mit Revenue Accounting Implementierung 
• Sichere Kenntnisse der SAP-Systemlandschaft und -Lösungen für das interne und externe Rechnungswesen, der Prozesse der Kosten- und Leistungsrechnung, Profitabilitätsanalyse, sowie im Bereich der technischen Implementierung von SAP FI/CO mit SAP S/4HANA und SAP Revenue Accounting and Reporting 
• Hohe Präsentations- und Kommunikationsstärke, gutes Verständnis der unternehmerischen Wertschöpfungskette und Spaß an der Lösung komplexer Herausforderungen 
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift  

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

 

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

 

Job-ID: 32839