Werkstudent HR Strategy & Projects (Inhouse) (m/w/d)

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Du willst im Bereich Corporate Functions – HR Strategy & Projects Verantwortung für übergreifende Themen nehmen? Unser Team verantwortet die HR Strategie für Deloitte, übergreifende, interne Projekte sowie das Thema People Analytics. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Werkstudent HR Strategy & Projects (Inhouse) (m/w/d).

Standort: München.

Dein Impact:

Als Werkstudent HR Strategy & Projects (m/w/d) wirkst du tatkräftig an unterschiedlichen Deloitte-internen HR Projekten mit und gestaltest damit zukunftsgerichtete HR Anforderungen all unserer internen Stakeholder aktiv mit.

• PMO-Support: Du unterstützt aktiv in allen anfallenden PMO-Tätigkeiten - bspw. Unterlagenerstellung, Terminkoordination, Themen-Tracking, Stakeholder-Management, etc..
• HR Projekt Mitarbeit: Du unterstützt aktiv auf einem oder mehreren (strategischen) HR Projekten - u.a. in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.
• Unterstützung der Projektleitung: Du unterstützt die Projektleitung im Rahmen aller aufkommenden Themen und Inhalte sowie in Terminen.
• Workshops/Termine: Du unterstützt in der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Workshops, Terminen und Abstimmungsrunden.
• Aufgabenvielfalt: Du wirkst an spannenden und zukunftsorientierten internen HR Projekten sowie zugehörigen Veränderung mit und erhältst einen detaillierten Einblick in die Deloitte Deutschland People Organisation.

Dein Skillset:

• Eingeschriebene/r Student:in der BWL oder (Wirtschafts-/Organisations) Psychologie, des HR Managements oder eines vergleichbaren Studiengangs (optimalerweise mit Schwerpunkt Personal / HR und mind. 1 Jahr bis zum Studienabschluss)
• Erste Erfahrung im Projektmanagement - optimalerweise erste Consulting-Erfahrungen
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und Lösungsorientierung sowie Stärke in der (Selbst-)Organisation und dem Tracken sowie Strukturieren von Themen, Inhalten und Zusammenhängen
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit - insbesondere in Bezug auf deinen eigenen Arbeitsbereich - sowie auf wechselnden Anforderungen flexibel und schnell zu reagieren sind uns ebenfalls wichtig
• Sehr gute MS Office Kenntnisse - insbesondere in PowerPoint, Excel und Outlook

Deine Chance:

• Echte Verantwortung für eigene Aufgabenpakete innerhalb unserer Projekte, die du selbständig bearbeitest
• Persönliche:r Mentor:in in deinem Team, der/die dir mit Rat und Tat zur Seite steht und dich mit umfassendem Know-how unterstützt
• Ein chancenreiches und internationales Umfeld, das dir einmalige Einblicke in die Arbeit des weltweit größten Prüfungs- und Beratungsunternehmens bietet
• Work-Life-Balance in einem innovativen Unternehmensumfeld, das dir Gesundheitstage, Mitarbeiter:innen-Events und vieles mehr bietet
• Bereichsübergreifendes Networking im Deloitte Student Network mit exklusiven Vorträgen und regelmäßigem Austausch beim Praktikant:innen-Stammtisch
• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Als Werkstudent:in bist du ab sofort für bis zu 20 Stunden pro Woche verfügbar, wobei deine Arbeitszeit flexibel gestaltet werden kann. In den Semesterferien sind nach Absprache bis zu 40 Stunden pro Woche möglich. Wir suchen Studierende für eine langfristige Zusammenarbeit für mindestens 6 Monate - sehr gerne auch länger.

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

 

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Job-ID: 48079