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. Ich muss mich regelmäßig in neue (technische) Themen einarbeiten, zu denen ich vorher kaum Bezug hatte, die aber nun mal unser aktuelles Leben sehr prägen. Dadurch

Im Interview mit Tim Eberhard von Capgemini Invent. Tim Eberhard – Senior Director, Capgemini Invent. Focus on mobility- and automotive business and a

nicht ständig rückkoppeln muss. Gleichzeitig sind das wichtige Eigenschaften, mit denen du auch im Bewerbungsgespräch beim Wiedereinstieg in ein gewöhnliches

Geschäftsführer und Recruiting Director Dr. Martin Endress verrät, worauf ECON bei der Bewerbung und im Case Interview achtet und was die Arbeit im In

- und da das Ganze auf freiwilliger Basis läuft, ist die Motivation bei denen, die mitwirken, entsprechend hoch. Ein Testlauf mit 300 Teilnehmern war jedenfalls

zum anderen. Es gibt zwar Phasen, in denen WP länger bei einem Mandanten vor Ort sind, dies kam bei mir aber eher selten vor. Associates haben sehr viel Stress, dabei

und Integrationsfähigkeit. Unsere Kunden wollen mehr denn je Menschen, mit denen sie gerne im Team zusammenarbeiten. Und wir natürlich auch!

Im Interview mit Lisa Jäger von Simon-Kucher.Lisa Jäger ist Partnerin im Frankfurter Büro und Head of Technology, Media and Telco. Sie ist Expertin fü

Im Interview mit Melanie Tobler, Partner bei BearingPoint. Danke, dass du dir die Zeit nimmst uns etwas über deine Karriere bei BearingPoint zu erzähl

Wir sind Irene Krings und Milena Bohnenberger und wir teilen uns unsere Partnerin-Stelle im Mercedes-Benz Management Consulting als Tandem. Irene war

willst, was andere Beratungen bieten, schau dir am besten Erfahrungsberichte von anderen Einsteigern an, in denen du viele Infos über Unternehmen

, auf dem immer frische Blumen stehen, ein voller Obstkorb und eine Auswahl an Süßigkeiten, denen man bei jedem Gang am Empfang vorbei widerstehen muss… oder eben