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Für jeden, der sich für Beratung im Allgemeinen und Financial Services im Besonderen interessiert auf jeden Fall eine Empfehlung wert

einmal einen Bewerbertag in der Beratung absolviert hat weiß, dass auch immer eine Portion Glück dabei sein muss. Roland Berger und insbesondere meinen Bereich - die PG

Projekt. Dieser Dialog erlaubt viele Einblicke in die Wirtschaft und erzeugt die für die Beratung typische steile Lernkurve, die ich nur bestätigen

Kunden intensiv kennenlernen will ist 3con ideal. Obwohl 3con eine (noch) relativ kleine Beratung ist, zählen die Kunden zu den führenden Unternehmen

zu großen externen Beratungen noch sehr überschaubar ist. Beim jährlichen Consultants Cup hatte Siemens Advanta Consulting mit Abstand am meisten Zuschauer

einsteigt, kann man auch einen Firmenwagen in Anspruch nehmen. Typische Karrierewege sind der Einstieg in die Beratung und der EXIT nach 2-3 Jahren

(Auszug aus dem GMAT). Die Interviews sind, wie in der Beratung üblich, ein Mix aus Case- und Personal-Fit-Interviews. Danach gibt es eine Mittagspause

Beratung. Stärken, Schwächen. Wieso Ebner Stolz. Hier besonders wichtig, die genauen Leistungen von Ebner Stolz zu kennen und über den Wandel

und die Motivation zur Beratung, dann kurze Fallstudie. (2) Interview: ca. 1 Stunde Fallstudie, teilweise auf Englisch. (3) Interview: ca. 20 Minuten Lebenslauf, 40

will, macht bei d-fine nichts falsch. Allerdings gibt es (wie bei jeder Beratung auch) Projekte, die einem nicht gefallen könnten, da jeder andere Vorlieben

Jeder sollte mal einen Abschnitt seines Arbeitslebens in der Beratung verbringen, um Genauigkeit und Termintreue zu erleben. Projektmanagement Skills

wird. Wie für die Beratung üblich haben wir mehrere Karrierestufen (Consultant, Senior Consultant, Project Lead, Principal, Partner). Jede:r Berater:in hat von Beginn